Políticas de cotas são ações afirmativas que visam promover o acesso à políticas e serviços, na esfera pública ou privada, aos segmentos sociais historicamente discriminados.
Seu objetivo é promover a equidade, diminuindo os desequilíbrios sociais determinados pela cultura racista, machista, elitista, capacitista e/ou LGBTfóbica da sociedade.
Políticas de cotas já existiam para vários segmentos como para pessoas com deficiência (desde 1991) e indígenas (desde 2012), porém, as cotas raciais são as mais atacadas. Elas promovem o acesso à população negra ao ensino público de qualidade e, mais recentemente, aos cargos em empresas públicas através de concurso, promovendo mais diversidade em espaços sócio-ocupacionais elitizados com Medicina, Diteiro e Engenharia.
Defender e promover a ampliação das políticas de cotas é dever de todas/os as/os assistentes sociais que acreditam nos princípios expressos no nosso código de ética profissional.
